ASIGNACIÓN 4

HENRI FAYOL

1. ¿Cuáles son las fases del proceso administrativo según la propuesta de Fayol?

Primera fase de planeación:

Provee el futuro estableciendo planes de acción.

Segunda fase 0rganizacion:

Consistes establecer una estructura organizacional adecuada para la empresa.

Tercera fase: dirección

Consiste en coordinar y dirigir el recurso humano.

Cuarta fase: coordinación

Coordinar los actos y los esfuerzos de la empresa.

Ultima fase: control

Consiste verificar el cumplimiento de la empresa.

2. ¿Consideras importante estudiar otras funciones en una organización que no sea la parte técnica u operativa? ¿Por qué?

Si porque aprendes más cosas nuevas que será muy útil en trabajo como también tienes más capacidad para hacer otros tipos de trabajos y no nomas en uno solo siempre es bueno aprender de más.  

George Elton Mayo (1880-1949), Australia; Estados Unidos.

¿Qué es lo que influenciaba la mejora del desempeño del trabajador en los estudios de Hawthorne?

Los empleados ponían más empeño en el trabajo si piensa que la gerencia se preocupa por su bienestar y los supervisores les ponían mayor atención especial como también los empleados les parecía aburrido y sin sentido, pero la convivencia social le daba un poco más de sentido a su vida laboral.